Новият NHR: Необичайни жители през 2024 г

- NHR, както се разбра от няколко години, изтича на 31 декември 2023 г. На негово място на 1 януари 2024 г. ще влезе в сила нов режим (като някои заинтересовани страни вече го наричат ​​„NHR 2.0“, „Новият NHR“), който ще отразява по-голямата част от обезщетенията на NHR (с изключение на тези върху доходите от пенсия ). Това обаче ще засегне различна група бенефициенти.

Въпреки това, ако желаете да продължите достъпа до „стария NHR“ след 31 декември 2023 г., ще трябва да определите дали отговаряте на условията за една от предходните разпоредби, описани по-долу:

1. Притежаване на процес за получаване на виза за пребиваване или разрешение за пребиваване, който трябва да започне до 31 декември 2023 г., при съответните органи в съответствие с преобладаващото имиграционно законодателство, по-специално чрез уговаряне на среща или уговаряне на среща за кандидатстване; алтернативно, като кандидатствате за виза за пребиваване или разрешение за пребиваване; или
2. Притежаване на законно разрешение за пребиваване или виза до 31 декември 2023 г.; или
3. Притежаване на подписан трудов договор, обещание или споразумение за командироване до 31 декември 2023 г., като задълженията на лицето се изпълняват изключително в границите на нацията или
4. Похвалете се с договор за наем или подобен договор, който разрешава използването или притежанието на недвижими имоти на португалска територия до изтичането на 10 октомври 2023 г., или
5. След като сте сключили договор за резервация или акт на заповед за закупуване на права върху материална собственост на португалска земя до 10 октомври 2023 г., или
6. До 10 октомври 2023 г. всички зависими лица да се запишат в образователна институция, установена на територията на Португалия.

За пояснение, данъкоплатците, регистрирани като NHR на 31 декември 2023 г., включително настоящите бенефициенти на NHR, ще продължат да отговарят на условията за обезщетенията на режима през следващите десет години.

Що се отнася до новия NHR, възможно е да се предвиди, че този режим ще остане в сила десет години и ще се прилага за лица, които придобият данъчно пребиваване в Португалия, след като не са пребивавали там през предходните пет години. The новият NHR ще наложи 20% данък върху заетостта и доходите на свободни професии вместо настоящите критерии за висока добавена стойност на работата. Няколко категории доходи с чуждестранен произход, включително дивиденти, лихви, капиталови печалби и наеми, ще бъдат освободени от данък.

Очаква се новата програма да има по-широк обхват, особено за онези, които стават данъчни жители в автономния регион Мадейра и извършват бизнес или други инвестиционни дейности там; допълнителна информация ще бъде предоставена в регионално постановление, което предстои, както вече оповестен от президента на регионалното правителство на Мадейра, Мигел Албукерке.

Новият NHR като стимул за иновации

Започвайки от 1 януари 2024 г., новият данъчен стимул предлага фиксирана ставка от 20% за 10 години, заедно с освобождаване от чуждестранен доход (с изключение на опетнени доходи с произход от юрисдикции в черния списък). Списъкът по-долу очертава допустимите дейности (опростяване) и добавя някои коментари:

• Работни позиции или други дейности, извършвани от данъчни жители в автономния регион Мадейра или автономната област на Азорските острови.
• Преподаване във висшето образование, център за научни изследвания и технологични иновацииs при условие, че въпросната работа се извършва в институции, базирани на португалска територия;
• Квалифицирани работни места и членове на борда на субекти, получаващи португалски договорни данъчни стимули, подписани с Португалия IAPMEI or AICEP – приложимо за по-големи инвестиции над €3 милиона;
• Висококвалифицирани професионалисти, работещи за субекти, които се възползват от данъчния режим за насърчаване на инвестициите (RFAI);
• Висококвалифицирани специалисти, работещи за предприятия, които изнасят поне 50% от оборота си;
• Квалифицирани работни места и членове на управителни съвети на субекти, считани за подходящи за португалската икономика – съгласно дискреционни критерии, които да се прилагат от IAPMEI или AICEP;
• Персонал за научноизследователска и развойна дейност, чиито разходи са допустими за системата за данъчни стимули за научноизследователска и развойна дейност (SIFIDE);
• Работни позиции и членове на управителните органи на организации, сертифицирани като стартиращи предприятия в Португалия. Съгласно португалското законодателство стартирането се определя, както следва:
  • Фирма с по-малко от 10 години дейност;
  • По-малко от 250 служители;
  • По-малко от 50 милиона евро оборот;
  • Не се държи от голяма компания;
  • Базирани на територията на Португалия или имат повече от 25 служители;
  • Бъдете иновативна компания; или имате един кръг на VC финансиране; или инвестиция от Banco Portugês de Fomento.

Резюме на одобреното законодателство

Отказ от отговорност: Информацията, предоставена в тази статия, е само за информационни цели и не трябва да се тълкува като правен, финансов или инвестиционен съвет. Информацията, предоставена в тази статия, подлежи на бъдещи актуализации в светлината на последните законодателни промени. Моля консултирайте се с нашите професионалисти които се специализират в португалското данъчно облагане, преди да вземат каквото и да е данъчно решение.

MCS

Основаването на Madeira Corporate Services датира от 1995г. MCS стартира като корпоративен доставчик на услуги в международния бизнес център Мадейра и бързо се превърна във водеща управляваща компания... Прочети повече