تم إنشاء تأشيرة Portugal Digital Nomad Visa مؤخرًا حيث أصبحت الدولة واحدة من الوجهات المرغوبة للمسافرين أو أي شخص يرغب في الانتقال.
تتمتع البرتغال بطقس جميل ومشمس ، ونظام ضريبي جذاب ، وموقع متميز في أوروبا ، ومناظر طبيعية جميلة ، وأمن مشدد ، ومعدلات إجرامية منخفضة ، واتصالات تاريخية مع دول اللغة البرتغالية، مثل عضوية البرازيل والاتحاد الأوروبي ، والتي توفر الوصول إلى الفضاء الأوروبي والأسواق.
يتزايد خيار العمل عن بعد بين العمال في جميع أنحاء العالم ، خاصة بعد جائحة COVID-19 ، الذي سمح للشركات باستكشاف أنظمة العمل الأخرى ، بما في ذلك العمل عن بعد.
بالإضافة إلى ذلك ، نحن نعيش حاليًا في العصر الرقمي.
على هذا النحو ، يتم تشغيل وإدارة العديد من الشركات عبر الإنترنت بنسبة مائة بالمائة.
يسمح هذا السيناريو للموظفين وأصحاب الأعمال بالعمل في الخارج ، وأداء مهامهم من خلال الموارد الرقمية والإلكترونية.
ومع ذلك ، فإن العمل في الخارج يعني الحاجة إلى الحصول على تصريح إقامة في البلد الذي تعيش فيه في وقت معين.
كيفية التقدم بطلب للحصول على تأشيرة البرتغال الرقمية البدوية؟
يسمح القانون البرتغالي للموظفين والعمال المستقلين بالحصول على تصاريح إقامة للعيش والعمل في البرتغال.
ومع ذلك ، تُمنح تصاريح الإقامة هذه للموظفين الذين لديهم عقد عمل مع شركة أو شخص مقره في البرتغال ، أو اتفاقية تقديم خدمة ، أو الذين يستثمرون في الأراضي البرتغالية. تم استبعاد هذه الاحتمالات من ما يسمى بـ "البدو الرقميين" ، أي المواطنين الأجانب الذين يؤدون نشاطهم المهني عن بُعد لصالح شركات أو أشخاص مقيمين في دول أجنبية.
على هذا النحو ، تمت تغطية تأشيرة إقامة البدو الرقميين من قبل تأشيرة D7، تُمنح للأشخاص ذوي الدخل الثابت الذين ينتقلون إلى البرتغال.
ومع ذلك ، فإن تأشيرة D7 ليست خاصة بالعمل عن بعد ، لذلك لم يتمكن العديد من المتقدمين من الحصول على تأشيرة D7 لعدم استيفاء جميع متطلبات D7.
بالنظر إلى هذا الواقع الحالي ، أنشأت الحكومة البرتغالية تأشيرة جديدة للعمال عن بعد لتضمين البدو الرقميين في تشريعات الهجرة.
القانون رقم 18/2022، بتاريخ 25 أغسطسth والمرسوم التنظيمي رقم 4/2022 بتاريخ 30 سبتمبرth، لتأسيس تأشيرة البرتغال الرقمية للرحل في التشريع البرتغالي.
تُمنح التأشيرة الجديدة للعمل عن بُعد للموظفين والمهنيين المستقلين لممارسة الأنشطة المهنية عن بُعد للأفراد أو الشركات التي يوجد مقرها أو مكتبها الرئيسي خارج الأراضي الوطنية.
لهذا الغرض ، يجب إثبات علاقة العمل أو تقديم الخدمات ، حسب الحالة.
ما هي المستندات اللازمة؟
- في حالات العمل الثانوي ، يجب على مقدم الطلب تقديم إحدى الوثائق التالية:
- عقد عمل؛
- إقرار من جهة العمل بإثبات علاقة العمل.
- في حالات ممارسة النشاط المهني المستقل ، واحدة من الوثائق التالية
- النظام الأساسي
- عقد تقديم الخدمة
وثيقة توضح الخدمات المقدمة لجهة أو أكثر.
- بالإضافة إلى ما سبق ، يجب على مقدم الطلب تقديم ما يلي:
- إثبات متوسط الدخل الشهري المكتسب من ممارسة نشاط مهني ثانوي أو نشاط مستقل في الأشهر الثلاثة الأخيرة بحد أدنى يعادل أربعة مكافآت شهرية دنيا مضمونة
- وثيقة تثبت إقامته المالية.
إذا كان مقدم الطلب الرحل الرقمي لا يمتلك تأشيرة إقامة للعمل عن بعد ، فقد يحاول الحصول على تصريح إقامة من خلال عملية التعبير عن الاهتمام.
من المتوقع أن يتم تنفيذ المعايير الجديدة بالكامل في 30 أكتوبرth، 2022.
يعد إنشاء تأشيرة الإقامة الجديدة هذه تغييرًا أساسيًا وهامًا في القانون البرتغالي.
إنه يعدل التشريع البرتغالي مع الحقائق الجديدة في العالم. يقوم بالإعلان عن الأراضي البرتغالية من خلال السماح بدخول وإقامة المواطنين من جميع أنحاء العالم الذين لديهم إمكانية أداء نشاطهم المهني عن بُعد.
التأشيرة الجديدة للعمل عن بعد هي التغيير المتوقع لقانون الهجرة باعتباره التغيير الذي سيؤدي إلى التأثير الأكثر أهمية في البلاد.
تم توفير هذه المقالة لأغراض المعلومات العامة فقط ولا يُقصد منها ولا ينبغي تفسيرها على أنها استشارة قانونية أو مهنية من أي نوع. إذا كان لديك أي أسئلة ، فلا تتردد في ذلك تواصل معنا.
تخرجت إيزابيل في عام 2015 بدرجة في القانون من كلية الحقوق بجامعة كويمبرا ... المزيد
