Madeira Corporate Services II Нагороджений «Печаткою рівності в оплаті праці» 2024 року
Madeira Corporate Services II, Unipessoal, Lda, рада оголосити про своє визнання Комісія з питань рівності у праці та зайнятості (CITE) з шановним "Печатка рівності в оплаті праці» за 2024 рік, нагороджена за видатні практики у просуванні рівної оплати праці жінок і чоловіків за працю рівної цінності.
Це визнання відбувається у важливу подію — Національний день рівної оплати праці — привертаючи увагу до постійної гендерної нерівності в оплаті праці в Португалії. Португальські жінки в середньому заробляють на 13.2% менше, ніж їхні колеги-чоловіки на аналогічних посадах, причому ця різниця зростає до 16%, якщо враховувати бонуси та звичайні надбавки.
Основні моменти отримання печатки «Рівність в оплаті праці». Madeira Corporate Services Непохитна відданість II справі подолання цих розбіжностей. Пропагуючи культуру, зосереджену на рівності та справедливості, компанія відіграє важливу роль у створенні більш інклюзивного та справедливого робочого середовища, встановлюючи стандарт для організацій по всій країні.
Президент CITE, Карла Таварес, висловила свою вдячність за визнання: «Ця нагорода підкреслює Madeira Corporate Services Керівництво II у відстоюванні гендерної справедливості в оплаті праці та його відданість сприянню збалансованому та справедливому робочому середовищу».
Madeira Corporate Services II вдячний CITE за це визнання та підтверджує свою відданість гендерній рівності як фундаментальному аспекту своєї місії.
Заснування с Madeira Corporate Services датується 1996 роком. MCS починав як постачальник корпоративних послуг у міжнародному бізнес-центрі Мадейри та швидко став провідною керуючою компанією… Читати далі
