Changer de comptable devrait améliorer l'information financière, la conformité fiscale et l'accès aux informations de gestion d'une entreprise. Cependant, une transition mal préparée peut engendrer des documents manquants, des déclarations en double, des responsabilités floues et une exposition inutile à des pénalités.
Au Portugal, le processus est également régi par des règles professionnelles applicables aux contabilisateur certifiéou un expert-comptable agréé. Un nouvel expert-comptable ne peut pas simplement reprendre le dossier comptable sans avoir préalablement effectué les communications professionnelles requises avec l'expert-comptable sortant.
Ce guide explique comment changer de comptable au Portugal tout en préservant la continuité de votre comptabilité, conformément à la réglementation en vigueur. Ordem dos Contabilistas Certificados (OCC, c'est-à-dire la Guilde des comptables portugais)et en veillant à ce qu'aucune obligation fiscale, de paie ou de déclaration ne se pose entre deux prestataires de services.
Comment changer de comptable au Portugal ?
Pour changer de comptable au Portugal, une entreprise doit :
- Examiner et mettre fin correctement à l'engagement écrit existant.
- Convenir d'une date de passation de pouvoir effective.
- Réglez tout solde liquide et les honoraires professionnels dus.
- Autoriser le nouvel expert-comptable à contacter par écrit l'expert-comptable sortant.
- Attribuer les responsabilités relatives aux déclarations fiscales en suspens et aux travaux de fin d'année.
- Signez un nouvel accord écrit de services comptables.
- Transférez l'intégralité des documents comptables, fiscaux et de paie.
- Signer un rapport de passation ou de réception détaillé.
- Mettre à jour les dossiers de responsabilité professionnelle et les autorisations électroniques.
- Rapprochez immédiatement les soldes d'ouverture et le calendrier de conformité après le transfert.
Le processus devrait être coordonné avant que le nouveau comptable n'assume officiellement ses responsabilités.
Pourquoi changer de comptable au Portugal n'est pas une simple décision administrative
Les entreprises portugaises dotées d'une comptabilité organisée doivent confier leurs registres comptables et leurs déclarations fiscales à un expert-comptable agréé.
La relation ne se limite donc pas à un contrat de services commerciaux. Les experts-comptables agréés sont soumis à des obligations légales et déontologiques relatives à l'indépendance professionnelle, à la responsabilité technique, à la confidentialité, à la coopération et à la loyauté entre confrères.
Conformément à l'article 74 des statuts de l'OCC, un comptable entrant doit contacter le comptable sortant. par écrit avant d'assumer la responsabilitéLe nouveau professionnel doit également vérifier si les honoraires, les frais et les salaires liés aux services comptables ont été réglés. S'il constate l'existence de dettes envers le précédent comptable ou de manquements répétés du client à ses obligations légales, il ne doit pas prendre en charge la comptabilité.
Le Code de déontologie de l'OCC renforce cette procédure. L'expert-comptable sortant doit normalement répondre dans un délai de 15 jours, en confirmant le paiement des sommes dues et en communiquant toute circonstance susceptible d'influencer la décision de l'expert-comptable entrant d'accepter la mission. S'il est impossible de contacter l'expert-comptable sortant, l'expert-comptable entrant doit en informer l'OCC.
C’est pourquoi une entreprise ne peut pas demander à son nouveau comptable de « prendre immédiatement le relais » sans régler la résiliation du contrat, les factures impayées et les documents de passation de pouvoir.
La liste de contrôle de passation de pouvoir propre
1. Examiner le contrat de services comptables en vigueur
Commencez par le contrat écrit conclu avec votre comptable ou cabinet comptable actuel.
Le contrat doit préciser sa durée, sa date d'entrée en vigueur, l'étendue des prestations, les modalités de remise des documents, les honoraires et les conditions de paiement. La réglementation professionnelle portugaise exige que les contrats de services comptables soient établis par écrit. Le Code de déontologie de l'OCC prévoit également que, pour les prestations d'expertise comptable indépendantes, le contrat doit généralement couvrir au moins un exercice comptable, sauf résiliation pour juste motif ou par accord mutuel.
Vérifiez plus précisément :
- Le délai de préavis ;
- Les méthodes acceptées pour donner notification ;
- La date de résiliation proposée ;
- Toute disposition relative à la clôture de fin d'exercice ;
- Frais supplémentaires pour les travaux de remise ou de clôture ;
- Frais et dépenses en suspens ;
- La propriété et la restitution des documents physiques et numériques.
Le client ne doit pas présumer qu'un courriel informel entraîne automatiquement une résiliation immédiate et juridiquement valable.
2. Établir une date limite précise
Les comptables sortants et entrants doivent travailler à partir d'une date d'entrée en vigueur clairement documentée.
Des formulations vagues telles que « le nouveau comptable commencera le mois prochain » créent une incertitude quant à la personne responsable des déclarations de TVA, du traitement de la paie, des déclarations de retenue à la source, des comptes annuels et des déclarations d'impôt sur les sociétés.
Un mémorandum de passation de pouvoir correct devrait indiquer, par exemple :
Le comptable sortant demeure responsable des opérations et obligations relatives aux périodes se terminant le 30 septembre ou avant. Le comptable entrant prend en charge les périodes comptables débutant le 1er octobre, sous réserve de la passation de pouvoirs et de la confirmation des soldes d'ouverture.
La date limite doit être alignée sur la périodicité de la TVA de l'entreprise, son cycle de paie, son exercice financier et toute échéance légale imminente.
Dans la mesure du possible, effectuez la modification à la fin d'un mois ou d'un trimestre. Un virement en cours de période est possible, mais il nécessite un rapprochement plus détaillé.
3. Régler les honoraires professionnels impayés avant la prise de contrôle
La situation financière du comptable sortant n'est pas une affaire privée que le professionnel entrant peut simplement ignorer.
Avant d'accepter la mission, le nouvel expert-comptable doit contacter par écrit l'expert-comptable précédent afin de vérifier si des honoraires, des frais ou des salaires dus restent impayés. Le non-respect de cette obligation professionnelle peut engager la responsabilité de l'expert-comptable ou du cabinet comptable entrant pour le paiement des sommes dues à son prédécesseur.
En conséquence, le client devrait demander :
- Un relevé de compte final ;
- Identification des montants contestés et non contestés ;
- Copies des factures impayées ;
- Confirmation du paiement une fois réglé ;
- Clarification écrite de tout litige légitime concernant les frais.
Un désaccord non résolu ne doit pas être dissimulé sous couvert d'une passation de pouvoirs achevée. En cas de contestation réelle d'un montant, les parties doivent documenter la nature du différend et obtenir des conseils appropriés plutôt que de s'attendre à ce que le nouvel expert-comptable l'ignore.
4. Autoriser les comptables à mener à bien la procédure de fidélisation de l'OCC
La communication professionnelle doit se faire directement entre les experts-comptables agréés entrants et sortants.
Ce contrat doit être établi par écrit et doit généralement couvrir :
- Confirmation que le comptable sortant était responsable de la comptabilité ;
- La date d'entrée en vigueur prévue de la modification ;
- L’existence ou l’absence de frais impayés ;
- L’état des documents comptables ;
- Informations manquantes ou problèmes de conformité non résolus ;
- Inspections fiscales, notifications ou corrections en cours ;
- Répartition des responsabilités liées aux déclarations de fin d'année et aux documents en suspens.
Le comptable sortant a l'obligation de coopérer avec son successeur en lui fournissant les éléments et explications nécessaires. Les règles de l'OCC considèrent cette coopération comme une obligation professionnelle réciproque, et non comme une simple courtoisie.
Le client doit autoriser l'échange d'informations lorsque cela est nécessaire et éviter d'entraver la communication directe entre les deux professionnels.
5. Déterminer qui se chargera de finaliser les déclarations en suspens et les comptes de fin d'exercice.
L'un des échecs les plus fréquents lors du transfert de responsabilités est l'absence d'une matrice de responsabilités écrite.
Les parties doivent identifier qui remplira chaque obligation en suspens, notamment :
- Déclarations périodiques de TVA ;
- Énoncés récapitulatifs ;
- Déclarations de retenue à la source ;
- Déclarations mensuelles de paie et de sécurité sociale ;
- relevés annuels de salaire et d'impôt ;
- Déclaration annuelle d'impôt sur les sociétés ;
- Informations Empresariales Simplifiées ;
- États financiers et documents d'approbation des actionnaires ;
- Corrections apportées aux périodes comptables précédentes;
- Réponses aux avis d'imposition en attente.
Une attention particulière est requise lorsque le changement intervient à l'approche de la fin de l'exercice financier. Conformément à la loi sur la comptabilité de l'OCC, un expert-comptable agréé ne peut, sans motif justifié et reconnu par l'OCC, refuser de signer les déclarations fiscales, les états financiers et leurs annexes lorsqu'il reste moins de trois mois avant la fin de l'exercice financier concerné.
Les directives de l'OCC indiquent également que, dans certains cas de cessation d'emploi survenant au cours des trois derniers mois de l'exercice financier, le comptable sortant peut rester responsable de la réalisation des travaux de fin d'année, à moins qu'un accord écrit ne transfère expressément cette obligation au comptable entrant.
La matrice des responsabilités doit donc être signée ou expressément acceptée par l'entreprise et les deux prestataires de services.
6. Signer le nouvel engagement écrit avant le début des prestations
Le nouveau comptable ne doit pas exercer ses fonctions dans le cadre d'un accord informel ou non défini.
Le nouvel accord devrait clairement préciser :
- Les services inclus dans l'abonnement mensuel ;
- Les services sont facturés séparément ;
- La date de début ;
- Délais de livraison des documents ;
- Responsabilités liées à la paie ;
- Responsabilités en matière de conformité fiscale ;
- Responsabilité des comptes établis par le prédécesseur ;
- Le traitement des corrections historiques ;
- Procédures d'approbation du client ;
- Canaux de communication ;
- Dispositions relatives à la résiliation ;
- Dispositifs de protection et de confidentialité des données.
Le Code de déontologie de l'OCC exige des contrats écrits et prévoit leur communication à l'OCC dans le délai applicable et avant le début des fonctions professionnelles réservées.
Le nouvel expert-comptable devra également procéder à son inscription au registre professionnel. Conformément aux statuts de l'OCC, les experts-comptables agréés communiquent à l'OCC la liste des entités pour lesquelles ils sont responsables. L'OCC transmet ensuite ces informations à l'administration fiscale et douanière portugaise ainsi qu'aux autres organismes publics compétents.
7. Transférer le fichier comptable complet
Une passation de pouvoir comptable sans faille est bien plus vaste que la simple remise d'une balance de vérification.
Le dossier de passation de pouvoir devrait normalement comprendre :
Registres comptables de base
- Plan comptable ;
- Grand livre général;
- Balances de vérification, y compris les soldes détaillés des tiers ;
- Journaux d'ouverture et de fermeture ;
- Rapprochements bancaires ;
- relevés de comptes clients et fournisseurs ;
- Charges à payer et reports ;
- Rapprochements des prêts et des comptes d'actionnaires ;
- Registre des immobilisations et tableaux d'amortissement ;
- Registres d'inventaire ;
- Calculs de change ;
- Provisions et calculs de dépréciation.
Dossiers fiscaux
- Déclarations de revenus soumises et accusés de réception ;
- Comptabilité et rapprochements de TVA ;
- Registres de retenue à la source;
- calculs de l'impôt sur les sociétés ;
- Tableaux de pertes fiscales;
- Calculs des impôts différés, le cas échéant ;
- Avis d’imposition, notifications et correspondance ;
- Plans de paiement et dettes fiscales impayées ;
- Informations sur les inspections, objections ou corrections en cours.
Registres de paie
- Données de base des employés ;
- contrats de travail et leurs avenants ;
- Rapports mensuels de paie ;
- relevés des allocations de vacances et de Noël ;
- Politiques relatives aux dépenses et aux avantages sociaux ;
- déclarations de sécurité sociale ;
- Déclarations de taxe sur les salaires;
- Registres des absences, des congés et des heures supplémentaires ;
- Remboursements exceptionnels aux employés ou à la direction.
données comptables numériques
- Fichier comptable SAF-T ;
- Sauvegardes de bases de données ;
- Exporter les fichiers depuis le logiciel comptable ;
- Archives de documents justificatifs ;
- Piste d'audit et listes de journaux ;
- Index de gestion documentaire ;
- Certificats et licences électroniques pertinents.
L'OCC estime que les informations comptables soumises à l'archivage légal doivent être fournies sous forme physique ou numérique, y compris le formulaire SAF-T comptable et les sauvegardes de la base de données comptable sous-jacente, le cas échéant.
8. Distinguer les documents appartenant au client des travaux du comptable
Les honoraires impayés ne donnent pas au comptable sortant le droit illimité de tout conserver.
Les documents fournis initialement par le client, tels que les factures, les contrats et autres pièces justificatives, restent sa propriété et doivent lui être restitués. Les directives de l'OCC font la distinction entre ces documents et ceux résultant de l'activité professionnelle du comptable, tels que les grands livres, les balances de vérification, les états financiers et les déclarations fiscales.
Lorsque les honoraires professionnels sont liquides, exigibles et impayés, les directives pratiques de l'OCC indiquent que les documents de travail relatifs à la période impayée peuvent, dans certaines circonstances, être conservés. Les documents sources appartenant au client doivent néanmoins lui être restitués.
Cette distinction est importante. Ni le client ni le comptable sortant ne doivent décrire l'ensemble des archives comptables comme un seul et même fichier indivisible.
L'approche la plus sûre consiste à identifier séparément :
- Documentation client originale ;
- Archives comptables obligatoires ;
- Produit de travail professionnel ;
- Sauvegardes logicielles et fichiers d'exportation ;
- Documents conservés temporairement pour compléter un dépôt en suspens convenu.
9. Signer un rapport de passation de pouvoir détaillé
Le code de déontologie de l'OCC prévoit un délai maximal de 60 jours après la cessation des fonctions pour la remise des livres et documents détenus par le comptable sortant. Un accusé de réception signé ou un rapport de remise doit identifier les documents transférés.
Le délai de 60 jours est un délai maximal et non un objectif opérationnel recommandé. À l'approche des échéances de paie, de TVA ou autres, attendre la fin de ce délai peut engendrer un risque important de non-conformité.
Le rapport de passation de pouvoir doit préciser :
- La date et le mode de livraison ;
- Chaque période comptable couverte ;
- Les fichiers physiques transférés ;
- Les fichiers numériques transférés ;
- Le format du logiciel comptable ;
- La date de la dernière transaction traitée ;
- Le rapprochement bancaire le plus récent ;
- Dépôts en attente;
- Documentation manquante ;
- Documents conservés temporairement et la raison ;
- L'identité et la signature du destinataire.
Des descriptions telles que « Documents 2019-2025 » sont insuffisantes. L’inventaire doit recenser précisément les livres, fichiers, dossiers, sauvegardes et rapports livrés.
L'OCC fournit des formulaires types pour la réception et la livraison de documents comptables, qui peuvent être adaptés à la situation de l'entreprise.
10. Effectuer un examen diagnostique post-transfert
Le comptable entrant ne doit pas considérer la balance de clôture de son prédécesseur comme automatiquement complète ou correcte.
Avant de procéder au traitement du premier exercice comptable, le nouvel expert-comptable doit vérifier :
- Vérifier si les soldes d'ouverture correspondent aux derniers comptes approuvés ;
- La concordance des déclarations fiscales avec le grand livre comptable;
- Si les comptes bancaires ont été rapprochés ;
- La justification des soldes clients et fournisseurs est-elle vérifiée ?
- Vérifier si les charges salariales correspondent aux déclarations soumises ;
- Si les immobilisations et l'amortissement sont terminés ;
- La classification des prêts aux actionnaires et des comptes courants est-elle correcte ?
- La TVA reportée correspond-elle aux registres de l'administration fiscale ?
- Que des dettes ou des avis fiscaux restent en suspens;
- La disponibilité de tous les fichiers électroniques requis par la loi.
Les problèmes antérieurs doivent être consignés dans un rapport d'intégration. Tout travail correctif doit faire l'objet d'une évaluation et d'un devis distincts de la comptabilité mensuelle courante.
Un comptable peut-il refuser de communiquer les documents de l'entreprise ?
Un comptable ne peut généralement pas conserver les documents sources appartenant à son client simplement parce que ses honoraires restent impayés. Les factures, contrats et autres documents remis par le client demeurent sa propriété.
Cependant, les directives de l'OCC établissent une distinction entre ces documents et le travail produit par l'expert-comptable. Lorsque les honoraires sont exigibles et impayés, certains documents comptables relatifs à la période impayée peuvent être conservés. Parallèlement, l'expert-comptable entrant est soumis à des restrictions professionnelles quant à l'acceptation de la mission tant que des dettes éligibles envers l'expert-comptable sortant restent impayées.
Les litiges doivent donc être réglés avant la date prévue de rachat.
Combien de temps faut-il pour changer de comptable au Portugal ?
Un transfert simple peut être organisé en quelques semaines, à condition que :
- L'accord existant est résilié correctement ;
- Les frais sont réglés ;
- Le comptable sortant répond rapidement ;
- Les documents comptables sont à jour ;
- Aucune anomalie majeure n'a été constatée.
Deux délais OCC sont particulièrement pertinents :
- Le comptable sortant doit normalement répondre à la communication professionnelle du comptable entrant dans les délais impartis. 15 jours.
- Les livres et documents détenus par le comptable sortant doivent être remis dans un délai maximum de 60 jours suite à la résiliation, accompagnée d'un reçu signé détaillé ou d'un rapport de remise.
Le délai de préavis contractuel peut néanmoins être plus long, et les responsabilités de fin d'année peuvent se prolonger au-delà de la date de transfert opérationnel.
Quel est le meilleur moment pour changer de comptable ?
Le moment le plus simple sur le plan technique est généralement après la fin d'un mois, d'une période de TVA ou d'un exercice financier.
Néanmoins, une entreprise ne devrait pas reporter un changement nécessaire en cas de problèmes de communication persistants, de non-respect des délais, de rapports inadéquats ou de problèmes de conformité non résolus.
La question pertinente n'est pas simplement de savoir si l'entreprise change en cours d'année. Il s'agit de savoir si les parties peuvent établir une date butoir fiable, rapprocher les données et répartir par écrit toutes les obligations en cours.
Erreurs courantes lors d'un changement de comptable
Les problèmes de transmission les plus graves surviennent généralement lorsqu'une entreprise :
- Nomme le nouveau comptable avant d'avoir achevé la procédure professionnelle de l'OCC ;
- Ignore les frais impayés dus au prédécesseur ;
- N'a pas examiné les clauses de résiliation de l'accord existant ;
- Suppose que le comptable précédent clôturera automatiquement l'exercice financier ;
- Transfère uniquement les rapports PDF et non la base de données comptable sous-jacente ;
- N'a pas réussi à obtenir les sauvegardes comptables SAF-T et de la base de données ;
- Partage les mots de passe de son portail personnel au lieu d'établir les autorisations appropriées ;
- Accepte les soldes d'ouverture non documentés ;
- N’obtient pas d’inventaire signé des documents transférés ;
- Les avis d'imposition et les corrections historiques ne sont pas inclus dans le périmètre de la transmission.
Une transition précipitée peut laisser le nouveau comptable techniquement responsable de documents qui n'ont pas encore été reçus, vérifiés ou rapprochés.
Changer de comptable à Madère
Une société établie ailleurs au Portugal peut généralement faire appel à un prestataire comptable basé à Madère, à condition que le comptable ou le cabinet comptable soit dûment enregistré et puisse répondre aux besoins opérationnels de la société.
Pour les entreprises opérant via le Centre d'affaires international de MadèreLa passation de pouvoir doit également aborder les conditions d'agrément de l'entreprise, les activités éligibles, les exigences en matière d'emploi, les données relatives aux investissements et le régime d'imposition réduit applicable. Ces éléments nécessitent un suivi particulier et ne doivent pas être traités comme de simples écritures comptables.
Une société de Madère devrait donc choisir un prestataire comptable connaissant à la fois la conformité fiscale portugaise générale et les obligations régionales ou spécifiques à la MIBC de l'entreprise.
Comment MCS approches de transfert de comptes
Madeira Corporate Services envisage le changement de comptable comme un projet de conformité maîtrisé plutôt que comme un simple transfert de fichiers.
Avant de prendre leurs responsabilités, les membres de l'équipe concernée doivent suivre les procédures d'intégration et de formation professionnelle requises, notamment :
- Acceptation des clients et KYC ;
- Examen du périmètre comptable proposé;
- Contact écrit avec le comptable agréé sortant ;
- Vérification des frais impayés;
- Signature d'un contrat de services écrit ;
- Réception et inventaire des documents comptables ;
- Examen des obligations fiscales et salariales en suspens ;
- Rapprochement de la situation comptable d'ouverture.
Lorsque la comptabilité historique est incomplète, incohérente ou non rapprochée, les travaux correctifs sont évalués séparément avant MCS confirme que les documents sont fiables.
Foire aux questions
Puis-je changer de comptable à tout moment au Portugal ?
La possibilité de modifier un contrat dépend des termes de la convention de services comptables, de ses dispositions relatives au préavis et des modalités de résiliation. La réglementation de l'OCC stipule qu'un contrat de services indépendants doit généralement avoir une durée minimale d'un exercice financier, sauf en cas de juste motif ou d'accord mutuel.
Mon nouveau comptable doit-il parler à mon ancien comptable ?
Oui. Avant d'accepter ses responsabilités, le comptable agréé entrant doit contacter par écrit le comptable sortant et vérifier sa position concernant les honoraires professionnels, les frais et autres points pertinents.
Combien de temps l'ancien comptable a-t-il pour répondre ?
Conformément au Code de déontologie de l'OCC, le comptable sortant doit informer son successeur dans un délai maximum de 15 jours si les montants pertinents ont été payés et divulguer les circonstances susceptibles d'affecter l'acceptation de la mission.
Le comptable sortant doit-il fournir le formulaire SAF-T comptable ?
Lorsque les documents comptables pertinents doivent être restitués et qu'il n'existe aucune base valable pour leur conservation, les directives de l'OCC incluent le formulaire SAF-T comptable et les sauvegardes de la base de données comptable associée parmi les documents numériques qui doivent être fournis.
Mon ancien comptable peut-il conserver mes factures parce que je dois des honoraires ?
Les documents appartenant au client, notamment les factures et les contrats remis au comptable, doivent lui être restitués. Le droit de rétention éventuel mentionné dans les directives de l'OCC concerne les éléments de travail professionnels liés aux honoraires liquides, dus et impayés, et non les pièces justificatives originales du client.
Qui est responsable des comptes annuels après un changement en cours d'année ?
Les parties doivent convenir de cela par écrit. Selon le moment, les règles professionnelles applicables et les modalités de la cessation d'activité, le comptable sortant peut demeurer responsable de certaines obligations de fin d'exercice, sauf si cette responsabilité est expressément transférée à son successeur.
Considérations finales
Changer de comptable au Portugal est tout à fait gérable lorsqu'on l'envisage comme une transition professionnelle structurée.
Les éléments essentiels sont une résiliation contractuelle valable, le règlement des honoraires dus, une communication écrite entre les experts-comptables, une répartition précise des responsabilités en matière de conformité, le transfert complet des données comptables et un rapport de passation signé.
Le nouvel expert-comptable ne devrait prendre ses fonctions qu'une fois les documents comptables, les communications professionnelles et les accords contractuels parfaitement clairs. Une transition en douceur protège l'entreprise, l'expert-comptable sortant et le nouvel expert-comptable, et réduit considérablement le risque d'omissions de déclarations, de soldes erronés et de litiges relatifs aux responsabilités.
Cet article est fourni à titre d'information générale uniquement et présente une interprétation de haut niveau du cadre juridique, réglementaire et professionnel portugais applicable au remplacement des experts-comptables agréés à la date de sa publication. Il ne constitue pas, et ne saurait être considéré comme constituant, un avis juridique, fiscal, comptable, du travail, contractuel ou autre avis professionnel.
La procédure applicable peut varier en fonction des termes du contrat de services comptables, du moment de la résiliation, de l'existence d'honoraires professionnels impayés, de l'état des documents comptables, des obligations fiscales ou de déclaration en cours et des circonstances particulières de l'entreprise et des experts-comptables concernés.
Références à la loi et au code de déontologie de Ordem dos Contabilistas CertificadosLes directives de l'OCC, les procédures fiscales ou les obligations professionnelles doivent être vérifiées au regard de la législation, des règlements et des directives officielles en vigueur au moment pertinent, car ceux-ci peuvent être modifiés, complétés ou interprétés différemment par les autorités compétentes ou les organismes professionnels.
Rien dans cet article ne crée de relation professionnelle, de conseil, fiduciaire ou contractuelle entre le lecteur et Madeira Corporate Services, et cela ne doit pas non plus être interprété comme une confirmation que Madeira Corporate Services Nous n'accepterons aucune mission ni ne prendrons en charge la comptabilité établie par un autre prestataire. Toute mission potentielle reste toutefois soumise à l'accord préalable du client, aux procédures KYC et AML, à la vérification des conflits d'intérêts, à l'examen de la comptabilité, à la réalisation des procédures de transfert OCC applicables, à la signature d'un contrat de services écrit et à la confirmation du périmètre des travaux convenu.
Les entreprises qui envisagent de changer de comptable devraient se faire conseiller par un expert-comptable. Expert-comptable agréé portugais et, en cas de problèmes contractuels ou juridiques, consulter un avocat portugais dûment qualifié avant d'entreprendre toute action.
Miguel Pinto-Correia est titulaire d'un master en économie internationale et études européennes de l'ISEG – Lisbon School of Economics & Management et d'un baccalauréat en économie de la Nova School of Business and Economics. Il est membre permanent de l’Ordre des économistes (Ordem dos Economistas)… Lire la suite
